自考助学是什么意思？

2023-10-31 来源 : 电视

自考助学是什么意思？

助学班自考即自学考试助学班，是高等教育自学考试的重要组成部分，是高等教育自学考试与助学班大学正规教育有机结合的一种学历教育形式。助学班自考专业通常是市场需求量大而社会自考所没有的专业，更强调对考生知识面和实践动手能力的培养。

: 你为谁容

在工作中，学历和工作经验哪个重要？

我就不去大话套话了，直接上干货吧。根据我职场走来经验，作为体制内组织部门人员角度来看。我进行一下排列：1.关系比能力重要2.能力比学历重要.3.学历比经验重要。4.在没有关系能力下，学历也是重要的那么，在体制内职场中，什么样的学历最合适呢？答案：硕士研究生。为什么呢?本科学历作为进入门槛最低敲门砖，太普遍，毫无优势。博士学历取得时间太久，当你踏入职场时，年龄已经比较大。可能错过了职场的黄金期。除非你年纪轻轻，20出头就把博士读完。其次呢，博士比较清高，去一个单位可能不把领导以及你们的局长放在眼里，认为自己是博士学历应该比他们懂的都多。这样领导会对你产生看法，也不会轻而易举的去使用你，对升迁也是不利。你的问题学历与经验是更重要的，我认为是学历更重要。回顾当时读研时有的学生说当你读下三年的研究生以后，我们提前工作的工资也会增长，经验也会增，而回顾他们现在，三年工资没有太大变化，有的面临失业，有的则不断跳槽，有的一线工人，而研究生去了以后便是主管级别。当然我所说的是体制内人员。

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当今社会，学历和能力哪个更重要？

学历与能力缺一不可，但能力更胜一筹！

: 飞翔的兽兽

学历对于找工作真的那么重要吗？

学历确实是影响找工作的。首先，从我自身经历来说，本科是三本，毕业找工作基本没有办法进入知名企业工作。用了两年时间，考上了一所211大学的研究生，毕业就进了一家央企。其次，从我自身的职业来说，现在做HR也有将近6年的时间了，招聘基层岗位筛选简历的时候一定是看两个东西，第一就是学历，也是硬件条件，肯定是由高到低、由名校到普通高校排序；第二就是工作经历，有世界500强企业经历、行业领军企业经历的一定要重点关注。第三，从老板的角度来看，任何老板都是有虚荣心的，他也会在意自己公司的平均学历情况，有多少是名校毕业，有多少是海龟等等。第四，从社会普遍的现象来看，华为、阿里、腾讯等互联网企业，本科学历的比例在逐年降低；国电、两桶油、中烟等央企每年招聘的公示里几乎见不到本科了。这个现象是因为什么呢？因为硕士越来越普遍了，本科学历的竞争力日渐降低，而目前的就业压力又倒逼大学生们通过读研甚至读博来提升自己的硬件条件。第五，有人会说，上述四点基本适用于中低层级的岗位，马云，刘强东等等哪个不是本科毕业。我想说的是：第一。他们是创业者，并且在他们创业的年代，本科学历是高级学历；第二，现在80后的金领打工者们几乎都是高学历人群；第三，学历是敲门砖，你先要敲门成功进了门，再去想成为金字塔顶端的人群。以上，是我的一些拙见，欢迎批评指正。最后，放一个我家旌旆组合的照片，萌一个。

: qunych6827

学历对于找工作真的那么重要吗？

有关系

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很多家长学历不高，无法辅导孩子的家庭作业怎么办？

我可以说有一些家长会让孩子去辅导班让老师辅导。不是我亲眼所见，我怎敢说出此话来。正因为有一些家长学历不高，无法辅导孩子的家庭作业，所以让孩子去辅导班的。据一位家长说：〞把孩子交给老师，我们放心。〞正是家长交了钱，孩子得到了知识。家长完全信任了老师。老师也就没有理由不去教好孩子。老师得到了钱，就全身心地投入到教学中去了。家长的任务就是做好孩子的生活服务。还有全力支持配合老师的工作。实现双赢，共同提高孩子的学习成绩！

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专科生学了python然后投了一堆简历根本没有面试邀请，就是因为学历低吗？

作为一个Python从业及面试官。从我了解的状况来看，目前公司普遍没有了招实习生的打算，对经验个技术要求比较高。从最近的面试上来看，不是基础欠缺就是经验欠缺，另外培训机构的居多。我们不敢用

: liteedz

我今年大一，今天考试的时候带了小抄，被发现了。监考老师让我在小抄上签字，我考完试直接崩溃了。会怎样？

上纲上线的东西，一般都是劝退，最好的结果就是可以肄业，有肄业证，不给学位证，这跟白上四年学一样。

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